| Нет – зарплатам «в конвертах» |
|
Состоявшаяся в минувшую субботу «горячая телефонная линия» с начальником финансово-казначейского управления Администрации города Костромы Ильёй Баланиным вызвала большой интерес не только у жителей областного центра, но и у представителей районов области. В течение двух часов поступило более сорока звонков. Все сообщения костромичей так или иначе были связаны с вопросами выплаты заработной платы. Чаще всего – с её задержками. Но и проблемы, вызываемые получением зарплат «в конвертах», также (и всё более активно) беспокоят жителей. Все работодатели, допускающие ситуацию, когда сотрудники предприятий не получают заработанных денег месяцами, взяты на контроль. В самое ближайшее время их ожидает приглашение на межведомственную комиссию и комиссию по мобилизации доходов в бюджетную систему Российской Федерации. А в отдельных случаях – и выезд к работодателям непосредственно на место осуществления хозяйственной деятельности. Это касается и предприятий, расположенных не на территории города, в районах. Информация о фактах, сообщённых звонившими на «горячую линию» из Мантурово, Галича, Макарьева, Нерехты, Шарьи, будет передана в администрацию Костромской области. Среди наиболее «отличившихся» отраслей – строительство, лесопромышленный комплекс, торговля. Рекомендации для самих работников просты – прежде всего, требовать у работодателей официального оформления трудовых отношений и получения полностью «белой зарплаты». В этом случае удастся избежать, например, таких ситуаций, о которых сообщали звонившие.  Не является, например, редкостью случай, когда одинокая мать, после развода получает от бывшего мужа алименты на содержание ребёнка, рассчитанные из декларируемой зарплаты своего бывшего супруга. На бумаге – это шесть тысяч рублей, фактически же он получает пятнадцать тысяч. Размер получаемых алиментов, в итоге, занижен более, чем в два раза. Другой пример. Работники предприятия, уволенные по сокращению, через суд добились выплаты долгов по зарплате за несколько месяцев. При этом официальная зарплата каждого из них составляла 4500 рублей, «теневая» – 12000. Решение суда обязало работодателя погасить долг, исходя из заявленной официально. Таков закон. Все, так называемые, устные договорённости, в итоге не приводят ни к чему хорошему для работника. Как отметил Илья Баланин, к сожалению, ни у Администрации, ни у контролирующих органов на сегодняшний момент нет полных сведений обо всех фактах нарушения работодателями трудового и иного законодательства в части своевременной и в полном, официальном объёме выплаты зарплаты. И помочь в этом вопросе призвана именно информация, получаемая из первых рук, от самих работников костромских предприятий, организаций, учреждений. С этой целью в Администрации города Костромы продолжит работу телефон «горячей линии», на который принимаются звонки по фактам задержки выплаты заработной платы и выплаты «теневой» заработной платы. Звонить можно по понедельникам и пятницам, с 14:00 до 17:00 по телефону 55-52-21. |